Evaluación de los últimos cinco años de evolución de Caja de Compensación Los Andes sucursal Villarrica sobre el rol social y comercial / Pedro Orlando Salamanca Albornoz.
Idioma: Español Pucón (Chile) : Universidad de La Frontera , 2016Descripción: 84 hojas : gráficosTipo de contenido:- text
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| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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| Tesis y proyectos de título | Biblioteca Campus Pucón Estantería | Tesis y trabajos de título | TUA S159E 2016 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | No para préstamo | 35605002376546 |
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Incluye índice.
Trabajo de Investigación : (Técnico en Administración de Empresas mención Finanzas).-- Universidad de La Frontera, Sede Pucón, 2016.
Incluye Bibliografía.
La asociación gremial de Cajas de Compensación las define como instituciones de previsión social, constituidas jurídicamente como corporaciones de derecho privado, sin fines de lucro, cuyo objeto es la administración de prestaciones de seguridad social que tiendan al desarrollo y bienestar del trabajador, pensionado y sus familias, protegiéndolos de contingencias sociales y económicas que, en forma temporal, los puedan afectar (Asociación Gremial de Cajas de Compensación, 2016). El objetivo de esta investigación es identificar la transición de la Caja de Compensación Los Andes sucursal de Villarrica, desde un rol social a un rol comercial, en base al periódo comprendido entre el año 2012 al 2016.
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