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Manual de funciones Ilustre Municipalidad de Angol / Angelica del Pilar Urra Romero ; profesor guía : Guillermo Baier Lavanderos

Por: Colaborador(es): Idioma: Español Angol (Chile) : Universidad de La Frontera , 2013Descripción: 91 hojasTipo de contenido:
  • text
Tipo de medio:
  • unmediated
Tipo de soporte:
  • volume
Tema(s): Nota de disertación: Trabajo de título : (Ingeniero de Ejecución en Administración, mención Recursos Humanos).-- Universidad de La Frontera, Sede Malleco, 2013. Resumen: El presente trabajo trata acerca del diseño de un Manual de Funciones para la Ilustre Municipalidad de Angol, en la cual e describen normas, procesos y políticas para el mejoramiento de la situación actual de dicha institución. En este Manual se incluye los nombres de los cargos, las responsabilidades y funciones del personal municipal. El estudio realizado en este Manual, permitió conocer la situación actual de la Municipalidad de Angol y al mismo tiempo enfocarme en el mejoramiento de las debilidades y amenazas, con un importante aporte al departamento de Recursos Humanos, proponiendo un Manual que sea requerido por el personal para cumplir las funciones a cabalidad dentro y fuera de la institución. Para lograr los objetivos propuestos en el siguiente Manual, se estructuró cada uno de los capítulos de la siguiente manera: En el CAPÍTULO I, se detallan los datos generales de la institución, el rol y la naturaleza de las municipalidades, donde se destacan aspectos como: atribuciones, formas de actuar y organización interna. CAPÍTULO II, se describe el marco teórico y conceptual, que sirve de guía para desarrollar un manual. CAPÍTULO III, se proporciona a la Municipalidad de un Manual de Funciones que muestra como está organizado el Municipio, las unidades que la integran y las funciones de cada jefe y encargado de Departamento. El Manual está diseñado en base al organigrama, los requerimientos y necesidades de cada uno de los departamentos de la institución. CONCLUSIONES, se describen todas las conclusiones extraídas del trabajo realizado y de la misma forma se exponen las recomendaciones del caso para el buen desempeño de la institución y así alcanzar el objetivo propuesto, que todos los funcionarios de la Ilustre Municipalidad de Angol, cuenten con un Manual de Funciones, como instrumento técnico, orientado a establecer las tareas inherentes a cada puesto, de tal forma permita una efectiva prestación de servicio a los contribuyentes de la comuna.
Existencias
Tipo de ítem Biblioteca actual Colección Signatura topográfica Copia número Estado Fecha de vencimiento Código de barras
Tesis y proyectos de título Biblioteca Campus Angol Estantería Tesis y trabajos de título IEAD U81M 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) 1 No para préstamo 000144

Incluye índice, anexos.

Trabajo de título : (Ingeniero de Ejecución en Administración, mención Recursos Humanos).-- Universidad de La Frontera, Sede Malleco, 2013.

Bibliografía: hojas 85-86.

El presente trabajo trata acerca del diseño de un Manual de Funciones para la Ilustre Municipalidad de Angol, en la cual e describen normas, procesos y políticas para el mejoramiento de la situación actual de dicha institución. En este Manual se incluye los nombres de los cargos, las responsabilidades y funciones del personal municipal. El estudio realizado en este Manual, permitió conocer la situación actual de la Municipalidad de Angol y al mismo tiempo enfocarme en el mejoramiento de las debilidades y amenazas, con un importante aporte al departamento de Recursos Humanos, proponiendo un Manual que sea requerido por el personal para cumplir las funciones a cabalidad dentro y fuera de la institución. Para lograr los objetivos propuestos en el siguiente Manual, se estructuró cada uno de los capítulos de la siguiente manera: En el CAPÍTULO I, se detallan los datos generales de la institución, el rol y la naturaleza de las municipalidades, donde se destacan aspectos como: atribuciones, formas de actuar y organización interna. CAPÍTULO II, se describe el marco teórico y conceptual, que sirve de guía para desarrollar un manual. CAPÍTULO III, se proporciona a la Municipalidad de un Manual de Funciones que muestra como está organizado el Municipio, las unidades que la integran y las funciones de cada jefe y encargado de Departamento. El Manual está diseñado en base al organigrama, los requerimientos y necesidades de cada uno de los departamentos de la institución. CONCLUSIONES, se describen todas las conclusiones extraídas del trabajo realizado y de la misma forma se exponen las recomendaciones del caso para el buen desempeño de la institución y así alcanzar el objetivo propuesto, que todos los funcionarios de la Ilustre Municipalidad de Angol, cuenten con un Manual de Funciones, como instrumento técnico, orientado a establecer las tareas inherentes a cada puesto, de tal forma permita una efectiva prestación de servicio a los contribuyentes de la comuna.

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