Los recursos humanos en la construcción : (aplicación del factor trabajo) retos y alternativas para la política de desarrollo de recursos humanos / Emilio Jurado Gómez
Idioma: Español Madrid : CIE , Dossat 2000 , 1999Descripción: 284 páginas : ilustracionesTipo de contenido:- text
- unmediated
- volume
- 8495312050
- 331.1191 J957r 1999
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Libros | Biblioteca Central Estantería | General | 331.1191 J957r 1999 (Navegar estantería(Abre debajo)) | c.1 | Disponible | 35605001849366 | ||
Libros | Biblioteca Central Estantería | General | 331.1191 J957r 1999 (Navegar estantería(Abre debajo)) | c.2 | Disponible | 35605001849533 | ||
Libros | Biblioteca Central Estantería | General | 331.1191 J957r 1999 (Navegar estantería(Abre debajo)) | c.3 | Disponible | 35605001849526 |
Incluye índice, gráficos y notas al pie de página
PARTE PRIMERA. Teoría. La estructura de la aplicación del factor trabajo en el sector de la construcción.
Capítulo 1. Estructura de la oferta y estructura de la demanda de factor trabajo en el sector de la construcción. --
Capítulo 2. Estructura ocupacional. Bandas ocupacionales: Oficiantes y Profesionales. --
Capítulo 3. Unidades de producción. Diseño, ejecución, mantenimiento y venta de obras. --
PARTE SEGUNDA. Praxis. Dificultades objetivas para la aplicación eficiente de factor trabajo. Claves para una política de desarrollo de RR/HH.
Capítulo 1. El ingreso a la actividad: los puertos de entrada. --
Capítulo 2. Transformaciones inducidas por la innovación tecnológica o/y organizativa. --
Capítulo 3. Mercados potenciales y desarrollo de recursos humanos. --
PARTE TERCERA. Prospectiva. Propuestas para el diseño de estrategias de aplicación de factor trabajo y gestión de recursos humanos.
Capítulo 1. Modelos avanzados de aplicación de factor trabajo. Sistemas pautados ISO9000Y 14000.Reglamento de prevención de riesgos laborales. --
Capítulo 2. Modelos avanzados de aplicación de factor trabajo. Hacia la excelencia en la gestión de recursos humanos. --
Capítulo 3. La aplicación de factor trabajo y la gestión de recursos humanos. Dos magnitudes estratégicas.